VOCÊ SABE O QUE É COACHING?


Conceito de Coaching.

Processo que visa aumentar o nível de resultado de indivíduos, times ou empresas por meio do uso de técnicas e ferramentas por um profissional habilitado(o coach), em parceria com o cliente ou Coachee.

Coach: Profissional
Coachee: Cliente
Coaches: Plural de coach
Coaching: O processo em si


Coaching é um método muito prático e eficiente que utiliza uma metodologia de aprendizado comportamental bastante focado em motivação que para produzir um plano de ações que levará o cliente ao estado desejado. Pode-se dizer que é uma maneira de adquirir autoconhecimento.


O Processo de Coaching leva as pessoas a buscarem novos entendimentos, alternativas e opções capazes de fazê-las ampliar suas realizações e conquistas. Esse processo pode ser focado no aumento de performance ou em mudança, transformação e aprendizado.





Neste processo fala-se muito em insights que nada mais é do que: compreensão ou solução de um problema pela súbita captação mental dos elementos e relações adequados. As perguntas que o Coach faz ao Coachee o leva a entender e a ter acesso a pensamentos que precisavam ser liberados porém sem o estímulo correto isso quase nunca ocorria.
Portanto, o processo de coaching leva o coachee a se surpreender com a quantidade de pensamentos que ele tem para o seu bem, porém nunca coloca em prática por não identificá-los como meio correto para o início de algo em sua vida.
Segundo Timothy Gallwey, um dos precursores do Coaching no mundo, “Coaching é uma relação de parceria que revela e liberta o potencial das pessoas de forma a maximizar o desempenho delas. É ajudá-las a aprender ao invés de ensinar algo a elas.”


O professional Coaching é o processo no qual o coach forma uma parceria de resultados com o cliente (coachee) contribuindo para que ele atinja seus objetivos e promova melhorias em sua vida. Esses objetivos podem se referir a diferentes aspectos da vida do  coachee, como:
  • Mudanças comportamentais
  • Relacionamentos.
  • Desenvolvimento de competências.
  • Evolução profissional
  • Aumento da Performance
  • Bemn- estar e qualidade de vida
  • Prosperidade
  • Liderança.

 




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